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”赵冬没想到面试官会突然问他这个问题,他从来没有想过如果自己面试失

简介: ”赵冬没想到面试官会突然问他这个问题,他从来没有想过如果自己面试失败了会怎么样,因为在他人生的“字典”里几乎没有出现过“失败”这个词。

很多刚毕业的人,认为自己在学校里表现不错,就想当然地以为自己在职场上也一定会“吃香”。

而抱着这种想法的面试者,往往在面试失败后会变得一蹶不振,完全了在校期间“自信、坚强、勇敢、不怕挫折”的光辉形象。

果然,赵冬的最终面也非常顺利,他有些志得意满了。

正当赵冬准备和总经理商谈薪资待遇时,对方突然话题一转,问他:“我刚才在你的个人简历中看到,你经常参加学校组织的大型活动,其中自己还策划和组织了几次活动。

”“我从来没有失败过,老师和同学们常常评价我是一个充满自信且敢于挑战的人。

“很好,”总经理点头微笑,又接着说,“你曾说你对我们公司非常向往,也很期待来这里工作,谢谢你对我们公司的赞赏,不过,如果我告诉你,这里并没有适合你的职位,你会怎么办?

”赵冬没想到面试官会突然问他这个问题,他从来没有想过如果自己面试失败了会怎么样,因为在他人生的“字典”里几乎没有出现过“失败”这个词。

此时,面试官说话了:“人事部会安排时间和你联系的,我们有机会再见。

后来,直到赵冬毕业,他也没有接到该公司的电话或邮件。

而他像变了一个人一样,每天都沉浸在“为什么会失败”的悲伤疑问中,对自己越来越没自信了。

”在面试过程中,可能面试官已经在心里认可你了,却突然话锋一转,甩出这个听起来像是宣判你“”的怪问题。

如果你像故事中的赵冬一样,一听这个问题就慌了神,那就很难给面试官留下好印象。

案例中的赵冬想不明白自己为什么会失败,下面我们帮他分析一下。

可以肯定的是,之前的面试官对赵冬有很不错的印象,否则也不会让他通过多轮面试,进入由总经理亲自把关的终面。

当面试官询问赵冬在学校组织的活动是否失败过时,并不是真的想了解他的成败,只是担心越是优秀的人越承受不起挫折的打击,所以想看看他承受挫折的能力如何。

而赵冬看似自信的回答,却恰恰增加了面试官的疑虑。

所以面试官紧接着问他“如果我告诉你,这里并没有适合你的职位你会怎么办?

然而,赵冬的沉默和手足无措让面试官肯定了自己的猜测,也因此将赵冬淘汰了。

在面试中,你是否也曾像赵冬一样自信满满,却被面试官突如其来的问题打懵呢?

如果你遇到这些情况时不知如何面对,或慌张或愤慨,那你就可能掉进了他们设计的“陷阱”。

尤其是在面试一些大型公司时,哪怕面试官再难缠,你也要坚持“战斗”到底。

小提示★在面试一个你期待已久的公司或职位前,先要想好如果面试失败后自己会怎样,这样才不会因为面试官的突然提问而不知所措,其实HR是了解一下你的心里承受能力怎么样。

★当你自夸优秀时,面试官会怀疑你是否拥有承受挫折的心理能力。

因此,赞扬自己时,最好用“反面”的例子来证明,比如你是如何从失败走向成功的。


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