天天向上教育网

相关文章认知失调理论对管理的意义
  • 差生该怎么进行批评教育?通过认知失调理论,讲4点经验

    差生该怎么进行批评教育?通过认知失调理论,讲4点经验

    简述认知失调理论    
    这在心理学上可以用认知失调理论来进行解释: 个体对于事物的态度以及态度和行为间是相互协调的;当出现不一致时,就会产生认知不和谐的状态,即认知失调,并会导致心理紧张。个体为了解除紧张,会使用改变认知、增加新的认知、改变认知的相对重...
  • 笔记|《管心》C2 个体管理心理学 之一——五

    笔记|《管心》C2 个体管理心理学 之一——五

    认知失调四种情况及举例...    
    (3)认知失调理论对组织的意义是:它有助于预测员工与工作相关的态度和行为改变的倾向性。如,当要求员工改变他们原有的态度或让他们去做与个人态度相的事情时,组织可以采取对任务的重要性、奖赏因素、自由选择因素等的调整促使员工态度...
  • 成人高等学校教育管理专业核心课程《学校管理心理学》复习题二

    成人高等学校教育管理专业核心课程《学校管理心理学》复习题二

    festinger认知失调理论    
    1、非正式群体对于组织目标的实现具有消极意义。 2、人的需要具有很高的稳定性,变化很小。 六、简答题(每小题8分,共32分) 1、简述认知失调理论。 2、简述马斯洛的需要层次理论。 3、常见的促进学校成员态度改变的策略有那些? 4、...
  • 2019超星管理素质与能力的五项修炼——跟我学“管理学”

    2019超星管理素质与能力的五项修炼——跟我学“管理学”

    认知失调理论对社会生活...    
    7对于一件事情,人们通常会存在着多种认识元素,如果这些认知元素之间不一致,就有可能使态度发生改变,这一理论来自于()。(1.0分)1.0分 A、态度平衡理论B、态度认知失调理论C、态度参与改变理论D、以上都不是正确: B 我的:...